Türkiye’de çalışma hayatında yer alan ancak ay içerisinde 8 gün veya daha az süreyle sigortalı olan çalışanlar için kritik bir uyarı yapıldı. Mevcut düzenlemelere göre, bu kapsamda çalışan kişilerin Genel Sağlık Sigortası (GSS) primlerini 30 tam güne tamamlamaları yasal bir zorunluluk taşıyor.

Eksik günlerini tamamlamayan vatandaşlar, Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) nezdinde borçlu durumuna düşüyor. Bu durum hem sağlık hizmetlerinden yararlanırken sorun yaşanmasına hem de ilerleyen süreçte gecikme faizleriyle karşılaşılmasına neden olabilir.

Muafiyet detayları açıklandı

Her kısmi süreli çalışan bu prim farkını ödemek zorunda değil. Hane içindeki kişi başı gelir, brüt asgari ücretin üçte birinden az çıkarsa prim ödeme zorunluluğu ortadan kalkıyor.

Anne veya babası üzerinden sağlık hizmeti alma hakkı (bakmakla yükümlü olunan kişi statüsü) devam edenler için ek prim ödemesi gerekmiyor.

2026 GSS prim ödemesi ne kadar?

GSS priminde eksik günleri tamamlamak için ödenmesi gereken rakamlar şu şekilde belirlendi:

1 günlük GSS prim bedeli 66,06 TL. Ayı 30 güne tamamlamak isteyen bir kişinin toplamda 1.519,30 TL ödeme yapması gerekiyor.

Eğer çalışan, eksik günlerini sadece sağlık için değil, emeklilik prim gün sayısına ekletmek için "borçlanma" yoluna giderse rakam değişiyor. Bu durumda günlük en az 495,45 TL (asgari ücretin %45’i) ödenmesi şart. Daha önce GSS primini ödemiş olanlar için bu tutar günlük 429,39 TL'ye geriliyor.

SGK’dan yeni karar: Çifte ödeme devri kapandı
SGK tarafından yayımlanan yeni genelgeyle bir karmaşa da giderildi. Borçlanma yaparak eksik günlerini emekliliğine saydıran kişilerden, ayrıca o dönem için tahakkuk eden GSS prim borcu istenmeyecek. Borçlanma yapıldığında, ilgili aya ait GSS tescil kayıtları ve borçları sistem tarafından otomatik olarak iptal edilecek.